안녕하세요?
대표자 포함 4인 사업장입니다.
해당 직원은 프리랜서로 표면상 직원으로 등록되서 4대보험 해택을 받고 있으며 기본급여를 본인의 수입에서 지급하는 형태로 하고있습니다.
근로계약서를 따로 작성하진 않은 프리랜서이지만 구두상으로 한달 몇건의 영업을 하기로 되어있고 그 이후의 영업건은 따로 수당을 주기로 하였습니다.
영업건은 개인이 따로 작업하거나 그 수입을 챙기지 않기로 하였는데 사무실 모르게 개인적으로 일을 하고 그 수입을 챙긴 건이 발각되었습니다.
현재 3건이 발각되었는데 2건은 대충 넘어가 주었지만 3번째는 참을 수가 없네요.
신용도 다 깨지고...
어떤 방식으로 해고를 해야할지...
권고사직에 해당하는지...
아니면 그냥 해고를 해야하는지...
또한 해고 이후에 실업급여나 퇴직금. 위로금 같은건 어떻게 해야하는지 궁금합니다.
도와주세요.